网络安全薪水一般多少

壹、网络安全工程师有前途吗？理由一：没有年龄限：年纪越大，越受欢迎。 在IT行业，没有一家公司愿意接受很多30岁以上的职位，一是管理难度大，二是技能容易复。 年纪大了也没有什么优势。 只有解决问题的能力才取决于它。
理由二：入门简单，英语、数学要求不高。 简单的英语有翻译就可以解决，更不用说微积分、函数、矩阵等你会精通的非常难的话题了。 原因三：网络安全是少数不太重学历的IT行业之一大学开设网络安全学位课程很少，也认识到网络安全的重要性招难，生基本上拿的不多面试中的问题。
理由四：薪资高：网络薪资比同学历的开发者高，更容易上手。 北京、上海、广州、深圳、杭州平均工资12000起。
理由五：晋升快：安全工作通常与公司经理、部门负责相关，更容易得到高层的认可。 如果开发程序出现问题，顶多是bug，但只要安全出现问题，不仅会有业务损失，公司还要承担法律责任。
理由六：这对个处理突发事件的能力有很大帮助：比如网站出现不安全告，需要及时处理，及时处理应对和防。 贰、网络安全的工作前景怎么样？

当问到网络安全的下一步是什么时，这基本上是准备进入这个行业的新或者刚刚进入这个行业的关心的问题。 谁都知道选择就是要努力，所以谁都怕选择了错误的方向。

从上图可以看出，网络安全工作者的平均工资为每月1.92万，其中33.5%的每月收入在20-3万之间。

为什么网络安全才缺口很大？由于家、政府、企业和个对信息安全越来越重，而高校专业建设起步较晚，导致才缺口巨大，急需新鲜液和贡献。

白皮书显示，后情时代经济快速复苏，网络安全行业才需求快速增，较去年增幅高达39.87%，网络安全行业才需求快速增。 才队伍不断壮大。

同时，网络安全才的素质和薪酬也在不断提高。 截至2019年，超过90%的网络安全才最高学历为本科或网络安全域本科学历，2021年薪资达到22387元/月，较2021年增4.85%去年同期。

这主要是因为通过社会招聘网站招聘的雇主大部分是中高端才，他们的薪资将明显高于整体行业平均工资水平。

数据显示，目前网络安全行业才缺口巨大，平均供需比约为1:2。 一直存在高级才储备不足、新培养留住困难等挑战。 此外，超过80%的员工年龄集中在25岁至40岁之间，超过30%的年轻员工在六个月内跳槽。

网络安全员的职业发展是怎样的？调查显示，网络安全才中，5-8年经验的占比最大，占19.66%，其次是10-15年经验的，占19.47%。 拥有15年以上经验的所占比例最小，为9.51%。

而且，工龄低于五年的员占总数的40%以上，这足以说明网络安全行业的新正在逐渐增多，与近年来家对这一行业的重和发展。